วันศุกร์ที่ 27 พฤศจิกายน พ.ศ. 2552

สรุปองค์ความรู้ที่ อ.อภิชาติ สอนในวันเสาร์ที่

สรุปองค์ความรู้จากการเรียนวิชา การจัดการนวัตกรรมและสานสนเทศ รหัส 1036301
ประจำวันเสาร์ที่ 21 พฤศจิกายน 2552 อ.อภิชาติ วัชรพันธุ์ ผู้สอน สรุปได้ดังนี้
ผู้ทำการสรุป น.ส.วิมล นาวารัตน์ เลขที่ 6
หลักสูตร ป.บัณฑิตบริหารการศึกษา ม.ราชภัฏนครศรีธรรมราช
...................................................................................

ในวันนี้เริ่มแรก อ.อภิชาติ วัชรพันธุ์ ได้ทำการทบทวนในเรื่องการสร้างบล็อกให้กับนักศึกษา ซึ่ง อ.ได้เน้นย้ำและทำการสาธิตให้นักศึกษาดูจนเกิดความเข้าใจ และนักศึกษาทำการสร้างบล็อกบนของตนเองได้ทุกคน ซึ่งก่อนจะทำการสร้างบล็อกนั้น อ.ได้ให้นักศึกษาได้ทำการสมัคร E-mail กันทุกคน ที่ Gmail.com และเมื่อนักศึกษาได้สร้างบล็อกเป็นของตนเองแล้ว
อ.ได้สอนให้สร้างข้อความลงในบล็อก แล้วบันทึกและเผยแพร่ข้อมูลดังกล่าว รวมทั้งการใส่ภาพพื้นหลัง ภาพอื่นๆ ประกอบใส่ลงในบล็อก ซึ่งนักศึกษาเรียนอย่างมีความกระตือรือร้น และดิฉันได้นำความรู้ไปฝึกปฏิบัติ และได้สมัคร E-mail และสร้างบล็อก ได้ดังนี้
ซึ่ง ชื่อ E-mail ของดิฉันคือ Wimon006@Gmail.com
ชื่อ Web blog ของดิฉันคือ Navarut006.blogspot.com
ต่อจากนั้น อ.ได้สอนให้นักศึกษาได้สอนเกี่ยวกับการค้นหาข้อมูลข่าวสารจาก Web Google จากการค้นจากแบบขั้นสูง ซึ่งเป็นการค้นหาและสามารถเลือกรูปแบบของชนิดของไฟล์ข้อมูล และ จำนวนของไฟล์ข้อมูล ได้ ซึ่งดิฉันได้เรียนรู้ และสามารถปฏิบัติสืบค้นหาข้อมูลได้เป็นอย่างดี และสามารถนำไปใช้ในการพัฒนาวิชาชีพได้เป็นอย่างดี
หลังจากนั้น อ.ได้สอนอภิปรายฉายสไลด์ทางโปรแกรมเพาเวอร์พอยต์ พอที่จะสรุปได้ดังนี้
แนวคิดและกลยุทธ์ในการสร้างองค์กรแห่งการเรียนรู้ ดังนี้
1. Workforce Architecture
2. Workforce Deliverables
3. Performance Drivers
4. Organization Outcomes






เครื่องมือในการแปลงยุทธศาสตร์ไปสู่การปฏิบัติ
1. Data
2. Information
3. Knowledge
4. Wisdom
5. Intelligence

รูปแบบของความรู้
1. Explicit Knowledge ความรู้ที่ชัดแจ้ง
เอกสาร กฎระเบียบ วิธีปฏิบัติ ระบบ สื่อต่างๆ วีซีดี เทป อินเตอร์เน็ต
2. Tacit Knowledge ความรู้ที่ยั่งยืน
ทักษะ ประสบการณ์ ความคิด พรสวรรค์

กระบวนการจัดการความรู้ Knowledge Process
1. การกำหนดสิ่งที่ต้องเรียนรู้ Knowledge Identification
2. การแสวงหาความรู้ Knowledge Acquisition
3. การจัดเก็บและค้นคืนความรู้ Knowledge Storage & Retrieval
4. การสร้างความรู้ Knowledge Creation
5. การประมวลและกลั่นกรองความรู้ Knowledge Codefica
6. การถ่ายโอนและใช้ประโยชน์จากความรู้
7. การแบ่งปันความรู้
8. การรักษาความรู้

การวิเคราะห์และสังเคราะห์ความรู้ (Knowledge Engineer)
1. Capture การรับความรู้
2. Analysis การวิเคราะห์ความรู้ที่รับไว้
3. Validation การตรวจสอบความถูกต้องของความรู้
4. Modelling การสังเคราะห์ให้เหมาะสมกับการใช้งาน




การแบ่งปันแลกเปลี่ยนความรู้
1. Explicit Knowledge
เอกสาร ฐานความรู้ เทคโนโลยีสารสนเทศ
2. Tacit Knowledge
ทีมข้ามสายงาน กิจกรรมกลุ่มคุณภาพ นวัตกรรม ชุมชนแห่งการเรียนรู้ ระบบพี่เลี้ยง
การยืมตัว เวทีแลกเปลี่ยนความรู้

การสร้างความรู้ทีดี ควรมีดังนี้
1. เรื่องเล่าหรือคำพูดที่เร้าใจ
- Storly
- Case
- Tips
- Tacit
- Knowledge
2. การถอดบทเรียนได้
- ประเด็น
- คำแนะนำ
- Explicit
- Knowledge
3. แหล่งอ้างอิง
- Reference

องค์ประกอบสำคัญของการบริหารจัดการความรู้
1. คน
2. เทคโนโลยี
3. กระบวนการความรู้






ปัจจัยแห่งความสำเร็จ
1. ผู้บริหาร
2. บรรยากาศและวัฒนธรรมองค์กร
3. การสื่อสาร
4. เทคโนโลยีเข้ากับพฤติกรรมและการทำงาน
5. การใช้ความรู้เรื่องการจัดการความรู้และการใช้เทคโนโลยี
6. แผนงานชัดเจน
7. การประเมินผลโดยใช้ตัวชี้วัด
8. การสร้างแรงจูงใจ
สุดท้ายนี้ อ.อภิชาติ ได้บอกชื่อเว็บบล็อกของอาจารย์ ไว้คือ Apichatwat02.blogspot.com
……………………………………………………

ไม่มีความคิดเห็น:

แสดงความคิดเห็น